Libro del mes – Guía sobre Derechos Laborales de las Mujeres en México

La “Guía sobre Derechos Laborales de las Mujeres en México”, publicada por la American Bar Association Rule of Law Initiative, brinda un enfoque profundo sobre los derechos laborales con especial atención en las mujeres, abordando desde la contratación hasta la terminación de la relación laboral. Este recurso didáctico, creado por Alix Airam Trimmer Espinosa, se destaca por su aplicación práctica de la Ley Federal del Trabajo a través de una perspectiva de género, evidenciando la vulnerabilidad de las mujeres en el ámbito laboral mexicano.

Salario Igualitario: Hace énfasis en la obligatoriedad del salario igual para trabajo igual, independientemente del género, y sugiere métodos para identificar y corregir brechas salariales dentro de las organizaciones.

Medidas de protección contra la Violencia y el Acoso: Propone políticas de cero tolerancia hacia el acoso y la violencia de género en el lugar de trabajo, incluyendo procedimientos claros para reportar y tratar estos casos.

Promoción de Liderazgo Femenino: Sugiere estrategias para aumentar la representación femenina en roles de liderazgo y decisiones sindicales, así como en la dirección corporativa, como programas de mentoría y desarrollo profesional enfocados en mujeres.

La guía propone un enfoque práctico es esencial para avanzar hacia la eliminación de la discriminación laboral y promover un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso para las mujeres en México.